Gesundheits- & Krankenpfleger als Medizinische Kodierfachkraft (w/m/x)
Wann
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Wie
unbefristet, in Voll- oder Teilzeit
Wo
Medizincontrolling
Ihr Herz schlägt für Zahlen und Medizin?
Dann sind Sie bei uns genau richtig! Werden Sie Teil des #TeamMitSpirit und bringen Sie Ihr Know-how in einem Umfeld ein, das Wert auf Teamgeist, Wertschätzung und echte Zusammenarbeit legt. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Kodierkraft (w/m/x).
Das erwartet Sie:
- Das Team des Medizincontrollings versteht sich als Schnittstelle zwischen den behandelnden Kliniken, dem Pflegedienst und der Abrechnungsabteilung.
- Sie kodieren die Diagnosen und Prozeduren der Fälle Ihres Schwerpunktes aber auch verschiedener Fachbereiche anhand der digitalen Krankenakte.
- Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen geben Sie Ihre Fälle eigenverantwortlich zur Abrechnung frei.
- Sie sind kompetente(r) Ansprechpartner:in und unterstützen den ärztlichen und pflegerischen Dienst bei der Optimierung der medizinischen Dokumentation.
- Sie werden Teil unseres engagierten Kodierteams mit offener Kommunikation und genügend Raum zur eigenen Gestaltung.
- Nach Ihrer individuellen Einarbeitung erwartet Sie eine interdisziplinäre Zusammenarbeit bei flexibler Zeiteinteilung.
- Die Fallkodierungen erfolgen ausschließlich anhand digitaler Akten und ist auch im Homeoffice möglich
Das bringen Sie mit:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene medizinisch-pflegerische Ausbildung mit Berufserfahrung und eine Zusatzqualifikation im Bereich der klinischen Dokumentation/ Kodierung
- Sie sind sicher im Umgang mit den Klassifikationssystemen nach ICD und OPS sowie den Deutschen Kodierrichtlinien.
- Sie haben Erfahrung im Umgang mit einem Krankenhausinformationssystem, idealerweise iMedOne in Verbindung mit MetaKIS.
- Die Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit sowie eine kommunikative und teamorientierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus
Unsere Benefits:
Finanzielles, Urlaub & Altersvorsorge
- Gehalt nach AVR Caritas
- Jahressonderzahlung
- Bis zu 32 Urlaubstage
- Attraktive betriebliche Altersversorgung: Wir übernehmen monatlich 5,6 % des zusatzversorgungspflichtigen Entgelts – dein Anteil beträgt nur 0,4 %
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Kita-Zuschuss
- 10 Tage Kita-Eingewöhnungszeit
- 10 Tage Väterzeit
- Kinderferien- & Notfallbetreuung
- JobRad-Leasing
- HVV-Deutschlandticket (Zuschuss 22,10€ monatlich)
- Fitness-Flat mit HanseFit (Zuschuss 34,50€ monatlich)
- Yoga & Laufgruppe
- Massagen
- Vielseitige Fort- & Weiterbildungsangebote für die persönliche & berufliche Entwicklung
- Täglich frische Äpfel
- Täglich Wasser, Tee & Kaffee
- Foodtrailer vorm Haupteingang (Pizza, Pasta etc.) mit 30% Rabatt auf alle Speisen
- Convini Snack Automaten
- Corporate Benefits
- Benefits.me
Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit, unser Krankenhaus und Ihr neues Team im Rahmen eines Hospitationstages näher kennenzulernen. Wir freuen uns auf Sie!
Interessiert?
Bei Fragen melden Sie sich gern.
KRANKENHAUS REINBEK ST. ADOLF-STIFT,
Hamburger Straße 41, 21465 Reinbek
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