Gesundheits- und Pflegepädagoge / Medizinpädagoge – ATA / OTA-Ausbildung (w/m/x)

Wann
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Wie
unbefristet, in Voll- oder Teilzeit
Wo
Pflegeschule
OTA Lehrerin hält Unterricht vor ihren Azubis am Smartboard

Willkommen im neuen Campus für Gesundheitsberufe – modern, offen, zukunftsorientiert.

Mit dem Neubau unseres Campus haben wir eine Lernumgebung geschaffen, die nicht nur architektonisch überzeugt, sondern vor allem eines bietet: Raum für moderne Ausbildung, echte Zusammenarbeit und viel Gestaltungsspielraum.
Seit 2019 bilden wir am Campus Pflegefachkräfte, OTAs und ATAs aus – seit 2022 auch in unserer eigenen ATA-/OTA-Schule. Jetzt möchten wir unser Team verstärken und suchen eine Lehrkraft (w/m/x) für die Ausbildung unserer zukünftigen OP- und Anästhesie-Profis.
Werden Sie Teil des #TeammitSpirit und gestalten Sie mit uns die Ausbildung von morgen.

Was Ihre Aufgaben bei uns besonders macht:

  • Sie übernehmen die Kursleitung für einen unserer Ausbildungskurse
  • Sie begleiten unsere Auszubildenden als Lernberaterin, Unterstützer:in und Motivator:in
  • Sie fördern den individuellen Kompetenzerwerb und stärken fachliche Entwicklung
  • Sie gestalten lebendigen, handlungsorientierten Unterricht
  • Sie setzen moderne Lehr- und Lernmethoden ein und entwickeln diese aktiv mit uns weiter
  • Sie planen, führen durch und bewerten Lernzielkontrollen sowie Examensprüfungen
  • Sie begleiten Auszubildende und Praxisanleitende am Lernort Praxis
  • Sie wirken an der Weiterentwicklung unseres Curriculums und unseres pädagogischen Konzepts mit
  • Sie arbeiten eng mit dem Team des Campus zusammen

Das bringen Sie mit:

  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung als OTA, ATA oder Pflegefachkraft mit Fachweiterbildung OP oder Anästhesie/Intensiv
  • Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) als Pflege-, Medizin- oder Berufspädagoge
  • Unterrichtserfahrung sowie berufspädagogische, fachliche, methodische, soziale und personale Kompetenz
  • Teamgeist, Offenheit, Verlässlichkeit und Freude an einem wertschätzenden Miteinander
  • Gute EDV-Kenntnisse
  • Idealerweise erste Erfahrungen in E-Didaktik

Was wir bieten

Finanzielles, Urlaub & Altersvorsorge

  • Gehalt nach AVR Caritas + Jahressonderzahlung
  • Bis zu 31 Urlaubstage
  • Attraktive betriebliche Altersversorgung
Familie & Beruf
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Kita-Zuschuss
  • 10 Tage Kita-Eingewöhnungszeit
  • 10 Tage Väterzeit
  • Kinderferien- & Notfallbetreuung
Mobilität
  • JobRad-Leasing
  • HVV-Deutschlandticket
Gesundheit
  • Fitness-Flat mit HanseFit
  • Yoga & Laufgruppe
  • Massagen
Weiterbildung & Entwicklung
  • Vielseitige Fort- und Weiterbildungsangebote für die persönliche & berufliche Entwicklung
Verpflegung & Rabatte
  • Täglich frische Äpfel
  • Täglich Wasser, Tee & Kaffee
  • Foodtrailer vorm Haupteingang (Pizza, Pasta etc.) mit 30% Rabatt auf alle Speisen
  • Convini Snack Automaten
  • Corporate Benefits
  • Benefits.me
… und vieles mehr!

Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit, unser Krankenhaus und Ihr neues Team im Rahmen eines Hospitationstages näher kennenzulernen.
Wir freuen uns auf Sie!

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Interessiert?

Bei Fragen melden Sie sich gern.
Doreen
Lund
Schulleitung OTA-Ausbildung
040 / 72 80 - 60 28
KRANKENHAUS REINBEK ST. ADOLF-STIFT,
Hamburger Straße 41, 21465 Reinbek

Ihr Arbeitgeber

Das Krankenhaus Reinbek St. Adolf-Stift ist ein freigemeinnütziges Krankenhaus mit expandierender Entwicklung und überregionalem Einzugsgebiet direkt an der östlichen Stadtgrenze von Hamburg. Es verfügt über 351 Betten in den Fachrichtungen Kardiologie, Gastroenterologie, Nephrologie, Hämato-/Onkologie und Palliativmedizin sowie der Allgemein- und Viszeralchirurgie, Gefäßchirurgie, Urologie, Orthopädie & Unfallchirurgie, Anästhesie und Intensivmedizin, interventionelle Radiologie sowie  Gynäkologie und Geburtshilfe.

Jährlich werden über 19.000 stationäre und 25.000 ambulante Fälle behandelt und 9.000 Operationen durchgeführt. Im St. Adolf-Stift arbeiten rund 1.000 Menschen in den unterschiedlichen Bereichen. Es ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Hamburg und einer der größten Ausbildungsbetriebe in Reinbek. Das christliche Menschenbild ist Grundlage und Maßstab unseres Handelns.

Ihr Arbeitsplatz

Unsere staatlich anerkannte Pflegeschule am Krankenhaus Reinbek St. Adolf-Stift verfügt seit 2020 über 150 genehmigte Ausbildungsplätze in 6 Kursen. Die Auszubildenden des 2. und 3. Lehrjahres werden auf unserer Schulstation unter intensiver Praxisanleitung auf den Berufsalltag als examinierte Fachkraft vorbereitet.

Die Pflegeschule und das Krankenhaus Reinbek St. Adolf-Stift liegen zentral in Reinbek mitten im Grünen und doch fußläufig zum S-Bahnhof Reinbek. Zur Hamburger Innenstadt sind es von dort 25 Minuten mit der S-Bahn (HVV). In einer familiären Lernumgebung fällt auch der theoretische Unterricht nicht schwer. Wir verfügen über moderne Klassenräume mit Smart-Board und einen idyllischen Innenhof, der zur Kleingruppenarbeit einlädt.

Die Reinbeker Pflegeschule bietet unterschiedliche lernunterstützende Medien an. Dazu gehört eine Elektronische Lernplattform zur individuellen Lernbegleitung in Theorie und Praxis, eine Online Bibliothek sowie der Demonstrationsraum inklusive einer kleinen Bibliothek. Ein weiteres Angebot ist die Lernberatung für Schüler mit Schwierigkeiten beim Lernen.

Die Ausbildung in der Pflegeschule beginnt zwei Mal im Jahr, dauert drei Jahre und endet mit dem staatlichen Examen. Nach erfolgreich abgelegter Prüfung erhalten Sie die Erlaubnis zur Führung der Berufsbezeichnung „Pflegefachfrau oder Pflegefachmann“ und damit die Möglichkeit, Ihren Beruf in allen Ländern der EU auszuüben.

Ziel unserer Ausbildung ist – neben dem Erlernen der fachlichen Kompetenz – die Förderung der persönlichen Weiterentwicklung junger Menschen in Verbindung mit christlichen Werten. Ein weiteres wichtiges Anliegen unserer Krankenpflegeschule ist die Vermittlung des Verständnisses für gesunde und kranke Menschen aller Altersgruppen.

Bestes Team. Backstage.

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